La flexisécurité semble un équilibre entre flexibilité et sécurité. Mais le point de vue sur elle varie selon sa situation. La loi El Khomeri et les ordonnances Macron met de la flexibilité dans le marché de l'emploi au détriment d'une sécurité qui ne couvre plus au moins 10% des salariés. Cette politique vise à augmenter le volume de travail au risque de briser les parcours professionnels. Elle a été fortement contestée en 2016, mais finalement acceptée après l'élection de Macron à la présidence de la République.
Grâce à la simulation informatique à base d’agents du projet, Worksim (communiqué de presse), on voit que la loi El Khomeri est favorable aux jeunes (-173 000 chômeurs, +277 000 emplois), mais que cette insertion se fait au détriment des 25-49 ans (+25 000 chômeurs, -44 000 emplois) et surtout des seniors de 50-64 ans (+122 000 chômeurs, -183 000 emplois). La physionomie du marché du travail pourrait donc profondément changer avec une embauche majoritairement CDI, mais des CDI plus courts.
Médiapart: Espace de travail
Deux chercheurs testent virtuellement la loi El Khomri sur le marché du ...
Le marché du travail ne fournit pas l'emploi nécessaire pour permettre à chacun de vivre. Plus la politique cherche à diminuer "le coût du travail", plus le travail est rare et abîmé.